במסיבה ארגונית אווירת עבודה משעממת, ככלל, מפנה את מקומה להנאה כללית. זה יקל לא רק על ידי אווירה בלתי פורמלית, משתה, אלכוהול, אלא גם על ידי תחרויות. עליהם להיכלל בתכנית הערב על מנת שתוכלו להפיק את המקסימום מהמסיבה הארגונית.
הוראות
שלב 1
לערב ארגוני מתאימה תחרות עם השם האמיתי "עסק רווחי". תזדקק לשטרות מכל ערך, מודפסים במדפסת צבעונית. מכינים גם חבל ארוך מספיק. יתר על כן, בעזרת אטבי כביסה, עליך לצרף אליו את ה"כסף "שהוכן בעבר. יש צורך לבחור שני משתתפים מבין הקולגות לתחרות זו ולעצום את עיניהם. בפיקודו של המנהיג, המשתתפים יצטרכו לגבות את השטרות בהקדם האפשרי. לאחר כל הכסף שנאסף, עליכם לחשב את "תפיסתו" של כל משתתף. כמובן שהזוכה יהיה זה שאסף הכי הרבה כספים.
שלב 2
התחרות שנקראת "סיטואציות פיקנטיות" מושלמת למסיבה ארגונית מצחיקה. על המשתתפים במשחק להקשיב למגיש אחר מצבים פיקנטיים ובלתי צפויים לחלוטין שעלולים להתעורר בחיי אדם. למשל, נאמר על כך שהבוס מעיר עובד ישן בשעות העבודה. על המתמודדים להגיע עם דרך מצחיקה ואמינה לצאת מהמצב המוצע. הזוכה יהיה זה שכושר ההמצאה שלו גרם לעונג הגדול ביותר בקרב הציבור.
שלב 3
התחרות, שתשעשע אפילו את העובדים הרציניים ביותר, מכונה "חזיר בתנועה". האחזקה שלה מזכירה במקצת מכירה פומבית - לא רק מגרש יקר, אלא גם הפתעות קומיות. אז כל המתנות עטופות באריזה בהירה. למעשה, רק הפרזנטור יידע מה יש בפנים. על המכירה הפומבית להציג כל מגרש בצורה יומרנית ביותר, המתאר את מטרתו בשלמותה. כמובן, זה נעשה בהומור. המארח מחליף הפתעות ומתנות מצחיקות עם פרסים יקרי ערך. התחרות המהנה הזו מתנהלת בכסף אמיתי. על המכירות הפומביות להתחיל במחיר הנמוך ביותר האפשרי. מטבע הדברים, המגרש מגיע לשחקן שרצה להציע את סכום הכסף הגדול ביותר. על בעל הפרס לפרוש אותו ולהגיש אותו כדי שכולם יראו אותו. ועם הכסף שנאסף תוכלו לארגן מסיבת תה קטנה עם עוגה ופירות.
שלב 4
תחרות בשם "אנחנו צוות" מושלמת למסיבה ארגונית. הוא מקורי ודי מצחיק. במיוחד לתחרות זו, עליכם להכין שני בקבוקי ליטר פלסטיק. הם חייבים להיות מלאים בכל משקה. תזדקק גם לכפפות נקיות מגומי, שבאצבעותיהן אתה צריך ליצור חורים קטנים. ואז צריך לחבר את הכפפות האלה עם רצועה אלסטית לצוואר הבקבוקים. שני צוותים נקראים בבת אחת, המורכבים מחמישה עובדים ומנהיג. ניתן לערוך תחרות זו בין מחלקות שונות על מנת לברר באילו מהחברות נמצאים המדדים הטובים ביותר לרוח הצוות. כאשר הבקבוק מועבר למנהל, עליו להחזיק אותו בידיו כמה שיותר חזק. מגישי התחרות מקבלים אות מיוחד, הבקבוק מתהפך. על משתתפי התחרות לשתות את כל המשקה במיכל דרך אצבעות הכפפות. כמובן, המנצח הוא הצוות שמסיים את המשימה מהר יותר.
